Для обсуждения СПО профсоюзов обнародовало законопроект "О внесении изменений в некоторые законодательные акты Украины относительно урегулирования вопросов работы работников в ночное время".Изменения предлагают внести в ст. 54 КЗоТ.Планируется, что к ночным работникам будут принадлежать работники, работающие в ночное время не менее четырех часов ежедневного рабочего времени и не менее 1/4 годовой нормы рабочего времени.Рабочее время ночных работников не должно будет превышать восьми часов в течение периода продолжительностью 24 часа.Как установлено и действующими нормами, при работе в ночное время установленная продолжительность работы (смены) сокращается на один час. Это правило не будет распространяться на работников:- для которых установлено сокращенное рабочее время;- которые работают на предприятиях, учреждениях, организациях, в отдельных структурных подразделениях с непрерывным режимом работы и/или выполняют отдельные виды работ, на которых невозможно уменьшение продолжительности рабочего времени;- с которыми заключены трудовые договоры о работе в ночное время, если иное не предусмотрено коллективным договором.Также планируется обязать работодателя информировать Гоструда об использовании труда ночных работников.Кроме того, в случае принятия Закона, работодатель будет обязан за свои средства по желанию ночного работника организовать его предварительный (при приеме на работу), периодические и внеочередные (в течение трудовой деятельности) медосмотры и принимать меры относительно перевода ночных работников на дневную работу в соответствии с медицинским заключением.В случае принятия соответствующего Закона, он вступит в силу со дня, следующего за днем его официального опубликования.Проверка регистрационных изменений компаний 24/7 возможна даже в период карантина. Держите в безопасности свой бизнес вместе с системой проверки и мониторинга бизнес-партнеров CONTR AGENT. Система обеспечивает автоматический мониторинг свыше 6,5 млн компаний и ФОП Украины, обновление всех регистрационных изменений компании и мгновенное оповещение о них. Воспользуйтесь преимуществами тестового доступа системы сейчас. Читайте также:Работник отсутствует на работе в день увольнения: что делать с трудовой?Изменение режима рабочего времени: на что обратить вниманиеВедение предпринимательской деятельности без госрегистрации: какая ответственность предусмотренаЮристу необходимо быть постоянно в курсе последних новостей и событий на рынке юридических услуг. Профессиональное издание ЮРИСТ&ЗАКОН - достоверный источник важной информации для всего юридического сообщества: правовая картина недели, анализ актуальной судебной практики и практические советы экспертов. Воспользуйтесь уникальным предложением: оформляйте подписку на полгода или год - и получите бесплатный доступ к концу 2020 года.